Слухи двигатель воздействия на производительность труда, если использовать их впрок. Данный факт признан учеными и стал в основе специального научного проекта «360 Љ», позволяющего оценить качество организации работы в целом.
Вы руководитель. Сплетни подчиненных могут стать пользой для дела. Вычислите «сведущего» и события офисной жизни будут у вас, как на ладони. В итоге, назревающий конфликт можно свести на нет.
Знайте, что критика в сторону руководства табу, даже конструктивная! Если замечания в свой адрес начальник принимает адекватным образом и старается прислушаться, то лучше обсудите непосредственно с ним стороны, в которых идет разногласие. А вот перемывать шефские кости в курилке не следует, предмет обсуждения с большой долей вероятности будет рано или поздно в курсе.
Вливаясь в новый коллектив, не торопитесь делиться откровениями с сотрудниками. Первое время старайтесь больше внимать, чем говорить. Испытательный срок станет прекрасным периодом присмотреться к коллегам.
Сплетни и слухи в офисе,как и влюбом человеческом коллективе ,присутствуют всегда.
Свежие комментарии к записи Рубрики
О том ,что нас окружает и интересует
Сплетни и слухи в офисе | Панорама жизни
Комментариев нет:
Отправить комментарий